Lors de chaque intervention ou de chaque action, les membres du personnel appliquent la charte des valeurs de la police intégrée telle que formulées ci-après:

• Respecter et s'attacher à faire respecter les droits et libertés individuels ainsi que la dignité de chaque personne, spécialement en s'astreignant à un recours à la contrainte légale toujours réfléchi et limité au strict nécessaire;
• Etre loyal envers les institutions démocratiques;
• Etre intègre, impartial et respectueux des normes à faire appliquer;
• Avoir le sens des responsabilités;
• Etre animé par et faire montre d'un esprit de service caractérisé par:

1. la disponibilité;
2. la qualité du travail;
3. la recherche de solutions dans le cadre de leurs compétences;
4. la mise en oeuvre optimale des moyens adéquats;
5. le souci du fonctionnement intégré des services de police;

• Promouvoir les relations internes fondées sur le respect mutuel;
• Contribuer au bien-être sur les lieux du travail.